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堂那样的事情。
因此，鹿书记现在决定暂时不管叶鸣，让他凭自己的能力去解决问题，而不想什么事情都给他包办。那样的话，对他就起不到锻炼的效果了……
省委督查室现在的主任名叫胡德清，他同时也是省委办公厅排名最末的副主任。三月初，当他得知省委党校青干班会分来两个学员时，他特意找来李定和叶鸣的资料研究了一番，想要在里面选一个得力的人手，到督察一科去当科长。因为督察一科原来的科长，已经在两个月之前调到省纪委去了，这个科长位置一直空置在那里。
按照省委办主任邱望西的想法，这次通过全省公开选拔到省委办来工作的四个干部，是一定要担任实职的。比如，参与秘书处副处长职位选拔的两个人，就一定要到秘书一处、二处任副处长；而参与行政处和督查室正科职位选拔的人，就一定要安排担任正科实职。否则的话，这次选拔就没有多少吸引力了。
胡德清在仔细看过叶鸣与李定的资料后，一眼就相中了曾担任过县政府办主任的李定，觉得他年纪比叶鸣大，任职经历比叶鸣丰富。而且从照片上看，这个人也非常老成，肯定是个工作能力很强、工作经验极为丰富的干部，正是自己理想中的督察一科科长人选。
而对叶鸣，胡德清却没有多大兴趣，甚至还有点嫌弃。首先，他从叶鸣的履历中发现：他现在才二十七岁，参加工作也才六年。而且，这六年中，他一直就在地税系统工作，没有任何其他方面的工作经历。而李定，参加工作十多年，在很多政府综合部门工作过。因此，在这一点上，叶鸣就比李定差了好几个档次。
其次，胡德清不喜欢叶鸣，还有一个他自己说不出口、别人也会感到匪夷所思的原因：他觉得叶鸣长得太帅了，光是看他的证件照，就给人一种英气勃勃、气势逼人的感觉。而胡德清自己则长得矮矮墩墩，一张吊葫芦肥脸，一双比绿豆还小的眼睛，头上还有一片光溜溜的“不毛之地”。因为自己长得有点对不起广大人民群众，所以，胡德清历来就不喜欢那些长相漂亮的男子，更不喜欢长得漂亮的男下属——当然，漂亮女人和女下属例外！
所以，在看到叶鸣的履历照片后，胡德清就在第一时间否决了他，决定选择李定到督查室来担任督察一科科长。他是省委办公厅副主任，而行政处的处长就是一个正处级，可以算是他的部下。所以，在叶鸣和李定两个人之中，他有优先选择权，行政处处长不敢和他来争。
于是，在省委办公厅人事处请他在叶鸣与李定之间选一个人时，他毫不犹豫地选择了李定。
然而，令他始料未及的是：当人事处征求李定和叶鸣的意见时，李定却坚决要求到行政处去，还说他当初报考省委办时，就是冲着行政处这个职位来的，所以，请领导考虑一下他的这个请求，将叶鸣同志安排到督查室，自己去行政处——原来，李定在省委党校青干班学习时，虽然没有参与到与叶鸣的争斗之中去，但他也知道了叶鸣整垮严长庚、邱一星、黄吉祥的事情。尽管他不大了解内幕，但是，他知道：这个叶鸣在省里的关系非同小可。自己以后在省委办工作，绝对不能得罪这个年轻人，只能去亲近他、笼络他。否则的话，自己可能会死得很惨。
因此，当他得知叶鸣想去省委督查室工作时，尽管督查室主任胡德清点名要他去督查室工作。但是，生性谨慎的李定，却生怕因此得罪叶鸣，便死活都不敢去督查室了。而这次干部选拔，又是实行的“双向选择”。也就是说：要人的单位可以选择参与选拔的干部，而干部自己也可以根据自己的特长和能力，选择想要去的单位。所以，李定坚决不去督查室，胡德清也无可奈何！
第九百七十四章 冷落和轻视
由于对叶鸣没什么好感，因此，胡德清便在叶鸣的职务安排上做文章：按照当初省委办出台的选拔规定，叶鸣应该是要担任一个正科实职的。而叶鸣的愿望，也是想担任督察一科的科长。但是，胡德清却不想这么便宜叶鸣。于是，他便自作主张，从督查室综合科安排了一个副科长，到督察一科担任代理科长。而叶鸣，则被安排到综合科任副科长，负责编发《督查通报》、校对文稿、管理其它日常**务。
叶鸣官场经验不足，对当初那个公开选拔通告的内容没有完全吃透，并且忽略了通告上那句“经选拔进入省委办工作的竞职者，应该安排与其级别相对应的实际职务”这句话。因此，当得知自己被安排到综合科担任副科长、享受正科级待遇时，他以为这是工作需要，便也没有多说什么：毕竟，自己在大学学的是中文专业，而且在文秘岗位上工作了多年。督查室领导安排自己到综合科负责文字工作，可能也是想发挥自己的特长。而且，自己刚来督查室工作，首要的一条就是要服从领导的岗位安排，不能挑肥拣瘦——这是他在参加工作时就给自己订下的一条原则。
因此，在3月16日报到后，第二天上午，叶鸣就按照人事处的要求，去分管综合科的督查室副主任李清波的办公室报到。
李清波是个四十来岁、身材瘦高、看上去很亲切很和蔼的中年人，对叶鸣非常热情。当叶鸣走进他办公室时，他立即从椅子上站起来，满脸都是亲切的笑容，一边与叶鸣握手，一边热情地说：“叶鸣同志，欢迎你来督查室工作。我看了你的履历，你的特长是文字功底强、写作水平高。而我分管的综合科，现在最需要的就是会写作的人才。所以，当胡主任告诉我说准备安排你来综合科担任副科长时，我是非常高兴的。来来来，先坐下，我给你泡一杯茶喝！”
叶鸣听李清波说专门看了自己的履历，心里比较感动，又见他对自己非常热情、非常亲切，心里对他更有了好感，于是便笑着连声致谢。
李清波泡了一杯茶给叶鸣喝，又简单地问了一下他原来在新冷县地税局工作的情况，便带他来到综合科，将他介绍给综合科的科长舒爽以及其他同事。
综合科大概有十来个人，但只有三间办公室：科长舒爽一间，三位副科长一间，其余的副主任科员、科员共用一间。叶鸣的办公桌就安排在副科长室内。
科长舒爽是个比较阴郁的中年人，在李清波介绍叶鸣时，他只是伸出手与叶鸣握了握，很冷淡地说了一句“欢迎”，便再也没有多余的话。其他两位副科长以及那些副主任科员、科员对叶鸣倒是很热情，都说了一些欢迎的话。
从这天起，叶鸣就在综合科熟悉业务、学习编写《督查通报》。
开始的时候，叶鸣倒也觉得自己分到综合科工作，并没有什么可委屈和不满的。但是，接下来有两件事，却让叶鸣觉得很有点不爽了。
首先，叶鸣在工作了两天以后就发现：与自己同时进入省委办的另外三个人，包括与自己同级别的李定，在报到时，都是由办公厅一位分管副主任亲自陪同。比如，李定就是由分管行政处的覃副主任陪同去行政处报到的。而自己报到时，连督查室的一把手胡德清的面都没有见到。而且，另外三个人所在的处室，都举行了一个欢迎会议，还一起去外面聚了餐。只有自己所在的督查室，不仅没有聚餐，连一个简短的欢迎会议都没有。
这一点，令叶鸣有一种被冷落、被轻视的感觉，而且也觉得很没有面子。
其次，叶鸣刚刚工作的第三天，第一次见到胡德清，就被他莫名其妙地训了一顿。
那一天，叶鸣正在办公室电脑上专注地看几份督察一科、二科转过来的督查材料，准备着手编写自己的第一期《督查通报》。这时候，一个身材矮胖、头发有点秃的五十余岁的男子忽然走进来，站到自己的身边，不动声色地看盯着叶鸣的电脑看。
叶鸣不认识胡德清，也没注意看旁边桌子上另外两位副科长慌张的表情，见胡德清盯着自己的电脑看，以为他是另外哪个科室的同事，来找自己有事，于是便转过头笑着问：“您好，请问有什么事吗？”
胡德清见叶鸣居然不认识自己这个一把手，不由勃然大怒，忽然指着叶鸣桌子上摆着的一个装烟灰的一次性纸杯，怒气冲冲地喝道：“谁叫你在办公室抽烟的？你学没学习督查室的规章制度？办公室里面是不允许抽烟的，你难道不知道？”
原来，叶鸣的烟瘾比较大，平时在办公室都是一边抽烟一边工作的。来到综合科工作后，他发现办公室里面没有烟灰缸。但是，与他同办公室的另外两位科