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“快点，都出去开会，领年过年钱了，别tmd再在这里瞎扯淡了，都别忘了晚上好好地感谢小云师傅，不是他，谁都没有这么大一笔奖金……”见到一群年轻工人起哄，那些老一些的工人在旁边看热闹，杨得志担心再这样拖下去，影响到今天晚上的活动安排，所以就带着工人们向着工厂办公楼外面的那块用来装卸货物的区域走去。
“知道，知道，杨主任，放心吧，咱们要是今天晚上不让两个领导喝高兴，你怎么收拾咱们都行。”年轻工人们一边起哄着回答杨得志，一边乱哄哄地向着外面冲去。
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055 脸色铁青的云厂长（继续求推荐）
当工人在各自的班组长带领下在办公楼下面排好队的时候，王庆丰正在二楼的财务部看着那厚厚的一大摞崭新的钞票流泪。
“老王呐，钱这玩意儿就像王八蛋，没了咱再让工人们给咱们赚就是了，可别再在这紧要关头，让整个工厂的工人暴动呐……”见到王庆丰依然这样一副失魂落魄的表情，云非开着玩笑说到。
“我说你这人呐，真是崽卖爷田，一点都不心痛。你从我兜里面掏钱去收买工人，到头来让我缅怀一番这些即将离我而去的钞票都不行么，真是的……”王庆丰这时候就如同一个深闺的怨妇。
“好了，别玩儿了，整个工厂的人都等着你呢，快点去讲几句，然后把钱发下去，晚上热闹热闹，该回家的回家，该继续上班的明天休息一天就继续上班。”对于王庆丰，云非很无语，冬天晚上来得很快，要是让王庆丰继续这样装下去，今天晚上的团年饭就别想吃了。
“行了，行了。你小子，这可是好几十万呐……”见到云非不耐烦，再看看时间也差的不多了，王庆丰恢复了正常的表情，整理了一番衣服，然后想着办公室外面的走廊上走去。
“咳咳……大家都别用一副猴急的表情盯着我吧。我想现在我的心情很不爽，大家都已经知道了。话说，为什么就没有一个懂事的人，故意给我留点没有整干净的死角，让我罚点款回来，满足一下心中的失落呢？”王庆丰本来一脸的严肃，却说出这么一番幽怨的话出来，顿时让整个工人队伍笑得翻天覆地。
王庆丰的表情，配合他的那番话，让云非也不由得莞尔。办公楼前面的工人们，则是毫不顾忌形象。各个班组长以及两个车间主任都憋着笑维持着整个队伍的秩序。
“好了，大家安静一下。说实话，十年前庆丰机械刚刚成立，只有两台车床六个人的时候我就想过今天这样的情景，不过，十年了，整整十年，这个梦想才得以实现。而这一切，离不开大家的共同努力。感谢大家……”王庆丰说完，对着工人们深深地鞠了一躬。
“啪啪啪……”在短暂的沉默之后，在王庆丰身后的云非带头鼓掌起来。楼下的工人本来被王庆丰这一大礼弄得有点不知所措，他们都只是在尽自己的本分而已，工厂给的工资远远高于了周边的工厂，身为老板的王庆丰，居然对着自己这些人行如此的大礼，如何不能让人心中沸腾！
感触最深的就是杨得志这些跟王庆丰一起创业的老人。工厂历尽艰难，始终无法形成规模，以前在整个市里面连号都派不上。这一年，庆丰机械总算是腾飞了起来。他们觉得，王庆丰单单只是感谢这些因为高薪尽着自己本分的工人，冷落了云非这个让庆丰机械实现腾飞的最大功臣。
只要知道庆丰机械以前情况的人，都明白，整个工厂两百多号人加起来，都没有云非这个只来了大半年的年轻副厂长对于整个工厂的重要。这个年代，还没有多少人把一个企业的发展放在战略的层面上。
除了少数有眼光的企业家，很少有人现在就开始储备战略性人才或者培养这样用发展的眼光看问题的年轻人。
云非的作用，尤其是对于一个工厂的作用，王庆丰早在认识云非就明白。不过他没有想到云非在短短的大半年时间内让庆丰机械达到这样的地步。所以越到后来，就越是信任云非，甚至把整个工厂都交到这样一个认识很短时间的年轻人手中，自己成为了甩手掌柜。
“行了，大家不要这样热情，你们为工厂做出了贡献，我这个当老板的肯定不会忘记。”王庆丰举着双手在空中往下虚压，示意鼓掌的众人停下来。
工人们都知道，王庆丰还有话说，也就停下了鼓掌，一脸兴奋地盯着王庆丰。
“这大半年来，我们整个队伍扩大了整整两倍，这一切，不是我这个当老板的努力来的。整个工厂的一切，都是因为一个人的出现，这个人的出现，不仅让我这个当老板的在过年算账的时候笑了，我想你们再每个月拿到工资的时候都笑了吧？”王庆丰说完，笑着看向下面的人群。
人群中的工人们都笑了起来。的确，出去要是说自己是庆丰机械的工人，哪怕学徒工，走到哪里都有着无数羡慕的目光投过来。
“我想问问大家，这个人是谁？”显然，王庆丰不仅自己感激云非，他还希望整个工厂所有的人都感激云非。
云非在工厂里面，表面上看起来，没有人反对，不过毕竟太年轻，真正心服口服的，除了最开始见着云非技术的老员工，新进厂的大多数都是因为云非手中掌握着他们在庆丰机械的生杀大权，只是表面上服从管理而已。
身为老板，王庆丰不可能不关注自己的工厂。云非在车间里面被工人称为“云暴君”，他这个老板不是不知道，但是却不知道该怎样去跟云非讲。毕竟，云非所做的一切，都是为了工厂的发展，也就是为了他这个老板的利益。
王庆丰也知道，自己在云非刚开始接手管理的时候，并不是很支持云非在管理方面的革新，不然也不会在云非的第一次会议上支支吾吾地搪塞云非要完善整个工厂的组织结构，明确工作职责的划分。后来他知道，因为自己最初的不支持，使得自己跟云非两人之间有了隔阂。
后来同意云非计划的时候，王庆丰根本就觉得没有必要，之所以云非任何意见他都同意，就是为了留下云非，消除两人因为最开始产生的隔阂，把云非永远留在庆丰机械给自己赚钱。
现在，工厂的各个部门都已经完善并凸显出作用来了。王庆丰这个老板，对于整个工厂来说，也算得上是可有可无了。由于技术部门以及质量管理部门的日益壮大，云非也不再像刚到庆丰机械的时候，整天都为这些小事情忙碌着。生产管理部门的运行，带动车间主任的任命以及车间基层管理组织的成立，使得整个工厂的生产能够有序地安排……
这个时候，王庆丰才知道，为什么云非这小子在刚刚成为工厂大师傅的时候就开始以十七岁的年龄插手整个工厂的管理。这一切，都是为了让整个工厂能够良好地运行。即使没有了厂长，没有了副厂长，也不会出现停产什么的。
王庆丰更加后悔当初的行为。虽然表面上他跟云非的关系越来越好，不过他比任何人都明白，云非在自己的工厂呆的时间不会太长了。否则，云非昨天晚上就不会拒绝自己给他的工厂百分之二十的股份。
下面的工人听到王庆丰的话，很多人就如同塞了一个苍蝇在嘴巴里那样难受。云非年纪轻轻，表现得太强势了。不仅让新进厂的熟练技术工人难受，更让那些年轻的工人们嫉妒。
本来云非是工厂所有女工的梦中情人，不过在小白菜出现之后，所有的女生都转移了阵地，坚定地站到了云非的对立面。如果以私人情感来说，如果云非年龄大点，或者他表现的不是太强势，也不会落到绝大多数的工人都不待见的地步。
庆丰机械原来的老员工对于云非的一手技术还是极为佩服的，他们谈不上喜欢，也谈不上讨厌云非，不过对于云非动不动就把他们这些三四十岁的人当成什么都不懂的学徒来教训，这就有点让人反感。
工人嘛，在工厂上班，不图升官，也不图发财，图的就是凭借自己的技术来挣点养家糊口的本钱。云非给他们涨了工资，给大家提高了生活标准，所有的工人都感激他。但是他经常当着整个车间的人教训杨得志这样四十多岁的老师傅，就把他做的那些让工人感激的事情的情分给冲淡了。
毕竟，一个二十岁不到的年轻人，当着整个工厂上百号的工人，训斥四十多岁的