按键盘上方向键 ← 或 → 可快速上下翻页,按键盘上的 Enter 键可回到本书目录页,按键盘上方向键 ↑ 可回到本页顶部!
————未阅读完?加入书签已便下次继续阅读!
让里面的人能看到外面,外面的人看不到里面。中午前,一定要弄好。”
结合前面的情况,助理哪不知道是要准备给陈易的,一阵说不上羡慕酸楚的味道像晕车似的涌上来,还得拼命的摁下去。
200平米的办公室,总部除了行长之外,再没有这样的办公室了。
嫉妒归嫉妒,助理还得补漏的问:“大客户室安排到2楼吗?”
“2楼有地方?”
“行政处有一间办公室,稍微小了一点。另外,工会的临时活动中心就在二楼。”
高秋当然是毫不犹豫的选了工会,这种姥姥不清爷爷不爱的单位天生就是用来搬家的,他继续办公室问题道:“一会你要亲自试过办公室,要严格标准,现在……离中午还有2个小时,要是来不及的话,那就再延长一个小时,争取我们从酒店回来前,确定改造合格。办公室是留给陈先生的,门口就挂债券委员会的铭牌。”
“明白了,我亲自去做,随时向您回报。”行长的助理职权不小,要是压住了做,办公室很快就能腾出来,但购买家具和修修补补的事儿说不定得多长时间,他也给自己留了余地。
高秋等他离开了,自己开始吹着口哨换衣服。
40吨黄金运来,着实让高秋轻松了不少。实际上,在黄金债券发行的初期,他是有极大担忧的,生怕陈易像是那些鼓动传销或倒卖批文的官宦子弟一样,先将债券发行起来,等到市民的信心建立起来,再通过超发债券从江宁银行掏走黄金,最后还可以在市面上出售超发的债券赚一笔走人。到时候还账的只能是江宁银行,顶缸的只能是自己。
是故,高秋才会强烈要求派驻人员到印刷工厂,还每两天一次的严格审计所有购买出售债券人的资料。
如果真如陈易所言,又有40吨贵金属到账,高秋才会真的放心一点。他不由的想到,假如陈易不切实际的想法真能实现,那江宁银行将会处于相当于中央银行的有利地位
中央银行行长
哪怕只是一个虚无缥缈的念头,也能刺激的高秋不断奋斗。
直到午饭前,高秋的心情都是极好的。
甚至陈易提出“我还有5万吨的矿石未冶炼出来,抵押贷款15亿如何”的时候,高秋还乐呵呵的举杯子呢。
当然,等高秋明白陈易说什么的时候,脸部的春菊立刻僵硬成了甘菊。
“陈先生。”他斟字酌句的道:“15亿元不是个小数目,得上会议讨论,而且报备。其实,我们前期销售的债券有200亿了,您要是觉得不够用,我们再多发一点好了。”
债券发行赚的钱,自然都归了陈易,每天出售20亿的债券,那就是20亿元的现金。这也是必然的,黄金和铂金都是容易兑现的稀有金属,而且数量越多越值钱。
高秋话没说完,就见陈易露出奇怪的笑容。他马上放慢语速,然后越想越头痛,尔后一拍大腿,举起酒杯道:“看我这脑子,一听贷款就想推,陈先生说15亿,那就15亿,按照国家规定的最低利率走。我自罚一杯。”
陈易的存款就放在江宁银行,债券的收入他比陈易自己还先知道,怎么算都没有太大的风险。高秋于是明白,人家这是为了将自己捆扎紧了。
与陈家绑定不算是坏事,甚至称得上是难得的好事,高秋拐过了弯子,恨不得给自己一个巴掌。为了补救 ,他又装作才想起来的模样笑道:“陈先生,我记得楼里还有好几间办公室空着,陈先生喜欢几楼,我们给您腾一间出来。”
“哦,高行长有心了,若是有空的话,就在一楼吧,进出都方便一点。”
“没什么,份内的事,挂债券委员会的牌子吧。”高秋猜陈易就会选一楼,哪怕不是,一个电话回去,再换别的楼层也不迟。重点是要给领导选择的权力。
陈易端起了杯子,和高秋轻轻的一碰,算是揭过了前事。
高秋顿时兴奋起来,热乎乎的拍着胸脯说道:““最近一段时间,我准备搞个统一思想的会议,将黄金债券当作银行的头等大事来做,要让各种广告和宣传一个接着一个,将贵金属的兑换率都给它拉了下来。
到六月快要结束的时候,西大陆终于炼出了新一池的矿石,差不多30吨的铂金和10吨黄金立刻缓解了兑换的压力。
“高行长有魄力。”陈易翘起了指头,随后做不经意的语气道:“咱们说点别的,咱们最近有没有一些个破产的公司,特别是建筑公司。”
高秋嘴角一翘,笑道:“破产的公司真多了。咱江宁银行又不是什么大银行,捡到的罐头都是破口的,每周都有好些个公司申请破产。我想想,最近两个月,怕是有五六个建筑公司的老板跑了,工程机械什么的都得拍卖。”
“给我个清单,最好有公司职员名单的。”
“没问题。”高秋这次学精了,才不问陈易做什么。
……
正文 第四百四十七章新城西江
第四百四十七章新城西江
陈氏集团建立了江宁有史以来最庞大的人力资源公司。两个人数近百的猎头公司直接并入了陈氏人力资源公司,再加上集团原来的人力资源部门,以及附属的独立行政、财务、法务等辅助成员,足以容纳1000人的美江大厦第8层,几乎占满了。
两家猎头公司分属于两位江宁太子党达人,赚钱实际并不多,陈易小小的许诺了两份批文和几个事业单位编制,再加点现金就达成了目的。
与此同时,江宁其他的猎头公司的管理层也受到了200左右薪水的诱惑——比起普通的公司职员来讲,猎头更清楚自己的实际价值,因此也更容易被高价挖到,他们就像是自己送上门的猎物似的,在最高价的时候将自己卖掉,随后帮助陈氏人力资源公司寻找新的猎物。
要是猎头公司也有自己的年鉴的话,陈氏人力资源公司一定会印在年鉴的第一页。
近千人的团队在短短的一个星期内组建,要不是由陈易这样的太子党压服,光是行业内和公司内的反抗,就会让人焦头烂额。
建筑工程师,铁路工程师,曾经做过类似工作的建筑者,江宁各家破产公司都在猎头公司的目标清单中,人数接近50万,足以让新成立的公司立刻忙碌的直不起腰来。
武馆的学员好奇的观察着8楼的工作。
前期进入武馆的都是传统意义上的社会失败者,是与白领绝缘的年轻人;后期进入武馆的学员则年龄偏小,同样只在电视上见过白领的工作,特别是神秘的猎头,总是让人有无数的好奇。
同样的,8楼的猎头们好奇心更重,特别是当他们在公司邮件的组织结构部分,看到人力资源公司由武馆学员档案馆的负责人苏元春分管的时候,好奇心简直膨胀到要撑破楼层。
若非每层楼都有稽查队学员执勤,说不定哪个猎头就会混进其中,行苟且之能事。
人力资源公司的成员不能进入其他楼层,并不代表着学员们不能进入8楼。
他们像是观光似的,一个个,一对对,一群群的涌向人力资源公司,楼梯口装样子的稽查队员有时候也混入其中以满足自己的好奇心。
人力资源公司的总经理钱理坚持了三天,终于承受不住内外的压力,不得不去请他不愿意见的苏元春,说:“武馆的学员太过分了,您得管管了。”
刚刚将临时办公室搬到8楼的苏元春笑了,放下手上的钢笔道:“说说看,有哪些地方要我协调的?”
“协调”一词是钱理第一次见面时反复强调的,他希望自己能够完整的管理人力资源公司,而不愿意外行的苏元春指手划脚——尤其是如此年轻的外行领导,实在太容易让人产生不安全感了。
钱理的尴尬一闪而逝,十年来炼就的厚皮发挥了盾牌的作用,连点红色都不带的继续告状:“其他楼层的武馆学员不断来公司参观,问问题,找职员聊天,不是说不能参观,但我们毕竟是正规公司,参观提前预约,不干扰职员的正常工作是起码的,而且,他们还,还有人缠着女职员请客的……你说说。”
“有成功的吗?”苏元春一下子坐了起来,只是似乎搞错了重点。
钱理险些把翻出一对白眼来,道:“再这样下去,公司就没办法运作了,您得劝说武馆的人离开,而且得保证公司办公地点的安全。”
苏元春知道,这是馆长留给自己打开局面的小礼包。
他干净利落的点头道:“我明白了。不过,武馆学员追求公司女职员的事,我管不着。”
“只要他们不在公司内缠着人家,我没意见。”钱理见事情解决了,心情大好的笑道:“做人力资源的女孩子,挑男人就像是挑公司似的,我真不担心那