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第一卷错惹辣桃花 第356章 杀鸡儆猴
“那你还有什么事吗?要是没什么事的话,那我先回办公室了。”
“还有点事,现在公司也融到资金了,接下来咱们网站要好好做,你是不是忙不过来?需不需要给你找一个助手,现在不是副总监的位子空着么?我看是不是应该找个人顶上去,这样你也能够轻松点。”
陆薇想了一会,说道:“我能够应付过来。”
“你不能应付,要做就踏踏实实地做,而且还要做好,我们公司是在创业,而不是吊儿郎当过日子。这样吧,告诉人事部门,让人事部门尽快招聘一个副总监进来,配合你的工作。”
“不用了,从外面招的话,成本太高,不用给我找助手。”
“说的也是,从外面招的话成本确实不少,你看这样吧,从郭伟和罗少雄之前提拔一个。本来这件事前段时间就应该落实,可是忙于拉投资,把这事给耽搁了。郭伟和罗少雄都是你手下的兵,你看看谁更能胜任这个职位?我想听听你的看法。”
“这事当时说的要选拔,通过投票来决定。我看还是通过投票来决定比较好,郭伟和罗少雄都可以算得上公司的老员工了,要是不给他们点甜头,再从外面招一个人进来的话,他们心里肯定也不爽。”
韩峰考虑了一番,觉得陆薇说得很有道理,“行,这事就先这样定了吧,通过投票来选,具体的事情你来负责。”
“好。”
“还有一件事,这件事你必须给我查清楚。”韩峰说这话的时候,神色又凝重了许多。
看样子,又不是什么好事。陆薇一听就觉得不对劲,“嗯?怎么了?”
“你有没有看到咱们网站中间那个大板块的内容有问题?而且还是很严重的问题,我平时不会把精力放在网站上,以前没怎么注意到。可是在你来之前,我打开咱们网站浏览的时候,无意间发现一个很严重的问题。”
“什么问题?”
韩峰重新打开了网站,找到了中间那个版块,“这里面的很多内容都没有编辑整理直接复制粘贴上去的吧?这有的文章里还有别人网站的名字,这不是胡闹么?谁负责这个版块栏目你给我查清楚了,直接辞退,工作居然能够这么马虎,不知道这是大忌么?”
这的的确确是大忌,自己网站上的内容里面还附带着别的网站名称,显然这个编辑的工作没有认真做,一味地应付了。别小看这个问题,非常致命,最基本的编辑工作都没有做好,这样的员工留着何用?
该不会是王文这个家伙干的“好事”吧?陆薇不由得替王文捏了把汗。
王文经常搞出乱子来,最开始的时候,居然把设计好的专题给搞砸了。但愿这次不是王文的错,不然,她真的保不住王文了。要知道王文才刚当上副主编没多久,就犯下这样的大忌,韩总都亲自过问这事了,到时候真的很难交代。
不过还好,王文现在是公司的大功臣,替公司拉到了投资。这样一来,王文相对来说比较保险了。
倘若真的是王文的责任,没认真工作,纯粹应付的话,那么也不至于被辞退。毕竟,王文还有可能替公司拉一笔资金过来。上次,王文还信誓旦旦地承诺,有能力把唐晓龙搞定的。哎,希望这些问题不是王文搞出来的。
“这样的信息让别人看了岂不是笑话?你说你这个总监是怎么把关的?这么严重的问题都能出,别告诉我你这个运营总监平时连咱们网站都不关注。赶紧给我查,到底是哪个编辑负责那个版块,查出来直接开除,纯粹应付工作,这样的员工还留着干吗?赶紧让他滚蛋,我们公司不养这种人!”
陆薇听后浑身发冷,心跳得越来越急速。韩总说出来的话,那就是命令,他是公司总裁兼CEO,他要说开除一个人还不是一句话的事情。融资期间,就差一点炒了王文的鱿鱼。她之所以心慌,还是因为心里没底,她不确定到底是不是王文负责的版块。她主要掌管的是运营部门,而编辑部门主要是罗胖子来负责,出了这样的问题,罗胖子作为编辑主管,有逃脱不掉的责任。要处理的话,是不是应该先处理罗胖子?
罗胖子平时也挺看不惯她这个总监的,还经常去肖总那里说自己的不是,这次是不是可以借助这个机会处理处理这个胖子?这个心胸狭隘,排挤他人,打击员工,枉为主管的大胖子?
在这个问题上,陆薇认为韩峰不会用人,很多时候公司招聘的人他都不过问,让肖勇全权负责了。肖勇是那种只会说大话,在美女面前喜欢显摆自己,吹嘘自己,而且还有严重的不良癖好,招来的女实习生都是貌美如花或者有着修长的大腿那种,招的男职员还好一点。
不得不说明一点,肖勇进来的时候,就把罗胖子调进来了。至于罗胖子和肖勇之间有什么关系,陆薇还无从得知。但有一点可以确认的就是,罗胖子把肖勇当成了他的后台,所以才敢在公司里如此肆意横行,甚至都不把她这个上司放在眼里。
“你怎么是这种表情?有什么问题吗?你也知道,咱们公司前期招人太盲目了。”
“是,肖总招人太盲目了,那些实习生其实可有可无,可是肖总却招了那么些,我发现除了江凯还可以,其他的几个女实习生有没有都一样,她们平时也没什么事做,纯粹在公司拿工资顺便混工作经验。”
“没事,先拿个别人开刀,开除两个就让他们知道上班的时候该做什么,不该做什么了。所以,这件事你必须给我处理好了,务必起到杀鸡儆猴的效果。不然,公司员工平时太懒散了,根本就没有那种创业的氛围。”
“好,我一会就去查,看看究竟是哪个编辑这么不负责。”
“查出来立马开除,杀鸡儆猴!”韩峰强调了一遍,作为公司的最高执行官,他有权力开除员工。何况,这又不是无故开除,是因为这个人对工作太不负责,工作态度不积极,不认真,而且还犯了编辑的大忌,这样的员工留着也没用。
一个公司没必要养着这种不干活的人!
“开除是不是太过了?批评一顿不行吗?扣他这个月的奖金,开除的话是不是有点小题大做了?”陆薇之所以提出这样的疑问,主要还是担心这是王文的“功劳”,所以想留条后路。
“批评管什么用?”
“那扣奖金呢?扣他一个月的奖金。”陆薇提议道,她觉得仅仅是因为某个编辑犯了错误就直接把他给开除,有点残忍。
“扣奖金有用么?再说了,编辑每个月的奖金就那么点,他没准还不在乎呢。所以,处理这件事你必须给我狠一点,不开除两个,其他员工也得不到教训,就不能正儿八经地工作。陆薇,咱们公司不养闲人!”韩峰的语气很坚定,丝毫没有什么商量的余地。
“我先回去查查是哪个编辑吧?”
“查出来,立马辞退,不要留给他任何机会,记住,一定要把这事给我处理好了。我平时还不怎么关注咱们网站,一关注就发现这样的问题,是不是他一直都这样应付?不行这样的员工不能留,你给我处理掉!”
韩峰的态度虽然决然,但是这件事他却不想插手,直接让陆薇去解决,很明显,是拿陆薇当枪使。这种得罪人的事,他自然不会直接开口。
“好吧,我现在就回去查!”陆薇说完,再一次站起身来。
“以后再发生这样的事情严惩不贷,包括你这个运营总监!”
“知道了。”
陆薇走出总裁办公室的时候,心还是冷的。她的脸色很差,原本润泽迷人的脸庞,此时晦暗无比。同时,她心里还感到非常委屈,不管是这个月利润低,还是网站上出了这样的问题,按照韩峰的意思都与她不负责有关系。
难道我这个总监做得不称职么?陆薇也开始扪心自问。
陆薇并没有直接回自己的办公室,而是在外面转了一圈,她发现王文还在埋头工作的时候,心里宽慰了很多。按照王文目前这个工作劲头,应该不会犯那么大的致命错误。她想把王文叫到办公室询问究竟的时候,发现白琳琳正抬起目光看她,于是就暂时打消了这个念头。随后,她又走到罗胖子身边,她决定先从罗胖子下手。
当然,陆薇并不是因为罗胖子曾经去肖总那里告她的状,也不是因为罗胖子对她这个总监不尊重。作为编辑部门的主管,手下的员工犯了这么大的问题,他这个做主管的也没有尽职,有逃脱不掉的责任。
所以,在查这个编辑之前,应该先从罗胖子这里下手。
当陆薇走到罗胖子身后的时候,才发现罗胖子打开的不是公司的网站,而是正