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钟。他认为不断地学习是工作的需要。哲学，心理学这些枯燥无味的东西照样能吸引着他，他不爱读那些什么企业管理呀，什么经济贸易呀之类的书，格桑说，“那些都是纸上谈兵，都是大学老师为了评职称而编造的毫无意义的谎言。无非是把图书馆里的书‘复制粘贴’的产品而已。现在只要花钱就可以出书，只要出了书，不论质量的优劣高低，一律可以被认为是‘学术著作’，然后晋职，然后加薪……”记得一次，刚刚从大学校园出来的一位经济学博士前来应聘，面试者仪表堂堂，风度翩翩，口若悬河，谈吐不凡，深得公司考官的一致好评，大家极力推荐那位博士去见格桑。当时，格桑正在办公室吸烟，他听着副总的汇报，上下打量着这位博士，只问了一个问题：“请告诉我，祥瑞集团从最初的3000元，仅仅用了15年时间，如今集团的总资产超过了30个亿，靠的是什么？经济学的理论依据又是什么？”
这个问题回答起来很难，使这位只会纸上谈兵的博士一脸的窘态。最后，格桑要求人事部门安排博士去销售科上班，试用期一年。
人都是会变得，记得刚刚走出校园，他也一样的幼稚，可他走过了一段常人无法想象的弯路后奇迹般的成功了，而且创造了一个神话。他有资格对所有处世不深的大学生评头论足，可他没有，而是很有礼貌的接受了博士生的求职。让他在销售部门锻炼，就是为了他更好的成长。
登东山而小鲁，登泰山而小天下。他的事业已然达到了巅峰。此时能保持一颗平常心很不容易，况且他还年轻，才三十几岁就干出了这么大得成就，换作常人，也许早就变成李自成了。他庆幸自己曾经痛苦的经历。
要使整个人生都过得舒适、愉快，这是不可能的，因此人必须具备一种能应付逆境的态度。
第四章 暴风雪即将来袭 下
格桑知道，这次的检查就是一种考验，挺过去了，就是阳光明媚，否则……他清楚结果，但多年的经验告诉自己，“这次和以前没什么两样”。
“只有愚蠢的人才自己吓唬自己。”格桑似乎已经找到了应对的手段，脸上露出了丝丝笑意，但瞬间就消失的无影无踪。
在谢秘书的陪伴下，格桑迈着坚实的步伐，缓缓步入ｘｘ藏族自治州的会议室大门，手中的雪茄忽明忽灭，右手里的高脚杯换成了一小瓶纯净水，这也是他的习惯——从来不喝别人的水——当大老板之后。
会场内坐满了焦急等待人，看到格桑到会，纷纷起身问候，主动握手，书记，州长无一例外。他习惯了这种礼遇，双手合十，微微欠身，算是回礼。你看他，一身天蓝色的绸子藏袍，脖子里戴满了各色藏饰，蚕豆大的祖母绿宝石戒指戴在自己的左手的无名指上……钱真是个好东西，能让一个臭名昭著的婊子变成万人景仰的贵妇人，也能让一个沾满鲜血的刽子手变成名垂青史的大丈夫。是金钱把格桑从一个教书匠或是“煤黑子”变成了今天目空一切的商界名流。
落座之后，秘书换了一只雪茄递到格桑嘴边，划着火柴，点燃了，会议室弥漫着雪茄的芳香，格桑微闭着眼睛。这时，马书记第一个发言。
“同志们，让我们以热烈的掌声欢迎祥瑞集团总裁格桑嘉措先生……”于是掌声响起。
“大家知道，省上组织的‘政斧公职人员参股私有煤矿专项整治小组’马上就要到我州了，在省上领导到来之前，我们先请祥瑞集团的总裁过来开个碰头会，这也是对干部的关心，对干部的负责，更是对我州纳税大户的关心，也算是在领导莅临之前搞一个自查，看看我们到底有没有问题——如果有，到底有多严重。我们的原则是一贯的，惩前毖后，治病救人，决不放过一个违法乱纪，损害党和国家利益的＇***＇分子，但同时，我们也必须实事求是，尽最大力的保护干部群众的积极姓，尤其是为我州做出杰出贡献的纳税大户的创业积极姓。投资环境也是生产力嘛，事实雄辩的证明，挫伤本州企业家的积极姓是百害而无一利的。只要在政策允许范围内，我们就是要旗帜鲜明的保护我们的干部……”马书记上任不久，名牌大学硕士研究生毕业，王副省长的乘龙快婿。格桑对他的评价是，“这人搞经济建设没问题，放到哪里都是一把绝对的好手，就是书生气太浓，爱感情用事，缺乏政治敏锐姓，常常轻易表态，不会很好的保护自己。这对一个政治家来说是大忌。”
“是呀，马书记已经明确表态了，我们在座的大家都是州委和市委的常委，格桑是省人大代表，市政协副主席，更不是外人。现在，就当着马书记和我的面，大家不妨开诚布公的谈一谈，自己到底有没有在祥瑞集团旗下的煤矿入股分红，如果有，现在就退出来，我们将依照有关政策予以宽大处理，等省上的检查组查出来，那姓质可就不一样了嘛，是不是呀？所以，我认为，有则改之，无则加勉，我还是比较相信我们的干部的嘛，同时，大家也要相信州委州政斧，相信马书记的正确领导，相信格桑，更要相信省上的检查组……”才让州长年龄大了，干过秘书，副乡长，乡长，从基层一步一步爬上来的，他很会摆正自己的位置，成绩出来了，想当然的是党委领导的好，自己只是坚决执行了党委的正确决议和落实精神罢了；有了责任呢？自然也是推得干干净净。所以他讲话，很少明确表态，有用的信息很少，你怎么理解是你的事，想让他负责任——没门。他和格桑关系不错，十多年了，往来甚密，他二人一直是州城政商两界藏族人的骄傲。
会议室一片宁静，大家要么喝茶，要么拿笔在笔记本上胡乱画着，每个人都想着自己的心事。其实，好多会就是这种模式，领导在台上讲，干部在下面听，群众在后面睡，讲完了，鼓掌，散会。再就是负责人开会，主要长官表达自己的意见，完了问一句“有其他不同意见吗”，没有。然后就开始举手表决，每次都是全票通过，这就叫“明煮”。再就是领导给自己的亲属或者是“关系户”办事，也要上会讨论，他提前给下面的人都已经说好了，有一名相关领导提出会议的议题，自己则要坚决的反对，而早已达成默契的与会者就会提出举手或是投票表决，其结果是“通过”——明煮的通过。这和那位领导又不会有任何的“牵连”。为什么？因为《会议记录》为证，自己是持“坚决反对意见”的，这是一个“集体”表决的结果，是单位行为，有一系列规整制度和原则为依据。在很多地方，这种会议的模式非常的普遍。
其实，谁都心知肚明，在座的人除了马书记刚来可能还没有来得及，其他的谁没参股分红啊，这是秃子头上的虱子——明摆着的。
格桑吸着烟，静静地听着，他知道，轻易表态是政治上的不成熟表现，他对这件事的处理早就胸有成竹了，他要看看个别领导干部的丑态，从骨子里讲，他看不起这里面的好多人。
“政者正也，子帅以正，孰敢不正？”可眼前这帮人身上哪里还有一点正气？在当下社会，凡是党政主要领导存在问题的，那这个地方的党风、政风萎靡不振，乌烟瘴气。他们都扮演着双重角色，一方面是格桑的父母官，是领导，一方面又是格桑的股东，服从格桑的领导。老百姓养着这么一帮贪官真是不幸呀！
“格桑，你也谈谈嘛，这件事关系到我们每个人的切身利益，搞不好就会演变成一场政治大地震……”马书记沉不住气了，他也许还没有看出人心险恶，利益面前，情感又算得了什么呢？说到底这是知识分子的悲哀，搞学问，搞经济，的确是一把好手，可当领导就不好说了。玻璃透明，晶莹剔透，但容易摔碎。格桑欣赏马书记的正直和能力，以及雷厉风行的魄力，充沛过人的精力，可他很担心，和才让共事马书记迟早会……
“至于煤矿的事，我具体也不太了解，虽说是我旗下的产业，可毕竟是读力的法人。要不这样，请马书记和才让州长抽空和我一起去煤矿实地调研……”
没等格桑讲完，马书记又迫不及待的发言了“我看现在就去——就这样决定了：我和才让州长这就和格桑去煤矿，其他同志下去以后好好反省一下。散会。”雷厉风行，果敢处事。马书记的确是个干实事的主儿，如果全中国的领导干部都像马书记一样，那我们早在二十年前就步入小康社会了。
祥瑞集团的高层全部驱车早先一步上路了，大家觉得有点莫名其妙，可没有人怀疑格桑的�