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一年以后，也就是2005年9月，我就来到了我现在任职的实践家知识管理集团，很荣幸地成为其中的一员。我加盟一家企业有一个重要原则，那就是这家企业必须是这个行业里的前三名。因为你只有成为巨人的一员，成长在巨人的身边，你才能进步的最快。比如说我以前供职的就是大同市第二大的电器公司、大同市最大的服装公司、大同市最大的书店。到北京后加盟的服装咨询公司也是在业内第一名的公司。实践家知识管理集团目前还不是教育培训界最大的企业，但可以绝对是前三名的公司。我现在常常在想，我值不值现在的薪金待遇。如果我离开了现在的公司，能不能还拿到现在的薪金待遇，如果拿不到，说明我的能力还是不够的。所以我对工作能力的认定就是你的工作水平一定比公司提供给你的薪金水平要高，只有这样，你在人才市场才能说是有竞争力的。事实也证明，我的选择是正确的。
从铁匠到年薪百万的职业经理人（3）
这一年多以来，我的个人成长是非常快的。我从实践家的诸位同仁，尤其是从林老师身上学到了许多东西，同时也在大家的协助下，实现了公司1000％的业绩倍增，可以说创造了教育培训业的奇迹。
我把人生划分为三个阶段：第一个阶段是在30岁以前，这是学知识、学技能，增长自己才干的阶段。通过不断地历练，为自己赢取将来进入更大空间和舞台的入场券。第二个阶段是从30岁到60岁，也就是赚钱和增加收入的阶段。从60岁到90岁是第三阶段，也就是花钱和守成的阶段。所以从学校毕业以后，我就有一个理想，30岁以前我可以没有重大突破，但一定要为将来、为人生的第二个阶段打下坚实的基础。真的，在30岁以前赚钱、赚多少钱并不重要。只要把基础打牢了，在人生的第二个阶段，你赚钱的速度才会更快，赚的钱才会更多，而且是加速度的。
MONEY&YOU改变了我
2005年11月18－20日，我有幸参加了3天3夜的Money&you的课程学习，这是我五年来研习过的100余场培训会中的收获最大、感悟最多、体验最深的一场培训会。在此次培训中，我重新了解和发现了自己，厘清了生命目标，更加清楚的领悟到我和世界的关系、我和周围环境的关系、我和周围人的关系、我和自己的关系以及我和Money的关系。因为有关系，所以就没关系；因为懂关系，所以就没关系；因为学会关系，所以就没关系。在课程中体悟最深的有三点，分享如下：
第一，构建属于你的竞争优势——找到你人生的4尺。
在4尺套圈的游戏中，我终于发现了自己10年的人生盲点——兴趣经常转移做事不专注，其实成功很简单就是简单的事情重复做，重复的事情坚持做。这些道理早就听说过，但真正的理解和感悟，却是在4尺的游戏中。
如何找到自己人生的4尺，并刻苦练习让他百发百中，然后大量复制就可以迈向成功之路。何谓4尺，是自己擅长的事而非喜欢的事，是自己百发百中而非冒险激进的事，是自己累积建构的他人无可替代的优势。
在精心设计的游戏中体悟人生，寓人生哲理于轻松愉悦中，是Money&you课程的最大特点。竞争优势可以来源于专业能力和非常受欢迎的某种性格特质；竞争优势就是你的客户非常需要，但你的对手做不到，不愿做、做的没你好的地方；竞争优势就是解决别人困难、满足别人需要、实践别人梦想的事。
第二，做最好的你自己——爱与信任。
每个人都会经常拿自己和周围的人做比较，在做事时首先想到的是自己，总是要求得到别人的赞美与认同。但却忘记其实这所有的一切都是由自己选择和决定的，每个人最应该是首先挑战自己，拿过去的自己和现在的自己做比较看是否有进步与喜悦；想要赞美人时高声表达，想要批评人时咬住舌头，对人给予爱与关怀，学习倾听与理解比说更重要。
以周围的事与人为中心，给予、付出、诚信，经由累积在30岁前建立自己的信任资产是成就事业的关键。“信任”是“人”的平方，是成功的指数，是产生复利的资产。这些都是在积木游戏中的体会与感悟。
Money you课堂营造的家人的感觉，创造的爱与信任的氛围，释放的心灵与共鸣，梳理了每个人的记忆与思绪，敞开了每个人的胸怀，消释了人与人的防范、陌生与隔膜，坦诚的感觉、自由的释放、家般的温暖成为了每个学员的美好而宝贵的生命感受与人生财富。
第三，整合资源——徜徉丰富的海洋，成就你的人生梦想。
Money you课程让我明白了人的一生其实都处在丰富的海洋之中，无论你是生而贫穷、生而卑微、生而平凡，你都是自然界最伟大的奇迹，你都拥有无尽的财富与无限的可能。因为你所有的资源与财富都在你的身边，让自己成为周围人与物流动的关键“节点”，你就将拥有取之不尽的资源与机会。学会被人“利用”与和人合作，是创造财富的关键，所有未被合作的机会，未被提升的价值，未被提供的服务，未被创造的发明，未被交换的资源都是丰富的海洋。
从铁匠到年薪百万的职业经理人（4）
善用彼此的资源，创造共同的利益是“利用”二字的关键，领导者是整合者而非独裁者。把握趋势，知道自己的心在哪里而不是人在哪里，回顾历史、前瞻未来、立足此地，是人生的利基点与整合的原点。建立你的人脉资源库，主动帮助别人，重视每一个认识的人，善用科技让自己的资讯快捷、准确与方便就可以构建起无限延展的海上平台，让自己成为关键的“节点”，资源与海洋因你而流动，成就事业梦想，实践魅力人生。
成功的两个因素
我认为一个人的成功取决于两个方面的因素：环境和个人。在环境方面又体现为三点。第一点是跟对人。所以我每次选择企业，都会选择行业的前三名。人家能做到行业的前三名，说明人家一定有过人之处，无论是管理，还是经营，都一定有我可以学习的地方。在这样的环境中来历练自己，才会成长的最快，收获的最多。第二个叫融入一流的环境。我发现，现在许多年轻人表面上看来也选择了一个体面的工作，看上去很风光，待遇优渥，穿着体面，但他们的举止和他们工作的环境却不能融为一体，他们是身在曹营心在汉，表面上是在努力工作，内心却是随时准备跳槽。用他们的话来说就是：努力工作，但随时准备走人。目前的就业压力，职场压力固然是大，但你如果不是一心扑在工作上，如果没有和你的工作环境融为一体，又怎么能保证你的公司在竞争的大潮一往无前？既然你选择了这个工作环境，那么为这个工作环境创造更美好、更和谐的工作氛围就是你的责任。我观察到一个有趣的现象，你的年收入其实就是你最好的5个朋友的平均值。意识也就是你所处的小环境对你也有影响。因此，我建议你要努力成为你的朋友圈里最差的一个。什么意思？就是说当你是最低的那个人的时候，你才有学习的对象，才有奋发向上的动力。相反，当你是最高的那个人的时候，你就没有了学习的对象，就容易骄傲自满，停滞不前，丧失前进的动力，并且别人也就不乐意帮助你了。这也是我从大同来到北京发展的原因。因为我发现，在大同，在我朋友圈里，我可以从其身上学习的东西越来越少了，必须要为自己选择一个更好的学习环境了。
有一个针对美国富豪个人成长和财富积累的调查表明：在全美100名富豪中间，其中有60％以上都是出生在农村或者小城镇的；这些富豪平均是16岁开始到大都市来谋生活的。所以一个人出生在那里，农村还是城市，繁华的大都市，还是偏僻落后的山村，既由不得你，也关系不大。关键的是后天，你一定要为自己选择一个好的成长环境。从某种意义上来说，是环境在造就人，而个人是决定不了周遭环境的。我们能做的，就是保持平和的心态，不要怨天尤人，自暴自弃，要主动适应环境，积极利用当前环境中为你提供的积极因素，自我鞭策，自我学习，自我成长，反过头来再利用自己的能力来推动、来改变、来塑造你想要的局面。
人生的发展就像火炉一样，你要想成为一个对社会有用的人，要想实现自己的人生价值，承载更多的人生使命，为社会做出贡献，就必须像把煤块放在火炉上烤一样，不断地烤，不断地燃烧，才会放出光和热。在上学读书的时候，�