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是什么驱使着家族成员将冲突推向如此激烈的高度呢？答案就在〃基因政治〃中。 基因政治和家族企业 〃基因政治〃是亲属之间冲突与合作内在逻辑关系的简单表述。在家族中，冲突的内容和过程都有一个共同的根源，那就是用于维系家族感情或是导致家族分裂的血缘关系。 家族的进化
家族中最深层次的动力来自血缘。家族在动物世界中普遍存在，其存在的唯一目的就是养育后代，保持血统的延续。早在很久以前，著名生物学家查尔斯·达尔文就提出了极具说服力的理论（这一理论现在已被证实并广泛发展），即基因通过不断的进化来改善载体（基因携带者）的功能，使之能够更加适应这个世界，从而可以长久地延续下去。通过繁殖，基因被遗传，这样它们可以在下一代身上发挥出更好的作用，〃不良〃基因会破坏载体及载体的繁殖功能，因而会被淘汰。这一理论简单且具有说服力，适用于任何物种的进化过程，包括人类。用现代达尔文主义者的话说就是〃生殖适度〃。
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第9节：思想……家族战争的根源（5）
对于许多物种来说，寻找一个携带〃优良基因〃的配偶，生育下一代，然后死亡，这就算是完成了使命。自然界的一般规律是：雄性发出求偶信息，雌性进行选择。雄性为了显示自己的优良基因，一般会通过展示自己或直接发出求偶信号来吸引异性，例如鸟类鸣叫、动物之间的角斗、炫耀美丽的外表以及其他一些表现形式。在一些比较高级的物种中，尤其是哺乳动物和鸟类，抚育和照看年幼的后代（以及后代的基因）并让他们顺利地发育成熟，需要父母双方的共同努力，而这就意味着家族的产生。
以人类为例，双腿直立行走之后的进化之一，就是我们的骨盆变得足够小，并能旋至一个垂直面，以便进行跨步、奔跑、跳跃等动作。同时，我们有了粗大的头骨来保护我们珍贵的大脑。这些进化，是人类繁衍后代所必需的。人类的幼儿还需要在母体子宫之外完成其大部分的生长发育，这个时期的人类非常弱小并且依赖性极强。我们由此得出结论，稳定的家 族生活对幼儿的成长发育至关重要，同样对其他许多物种的维持和延续也至关重要。家族就是一所生活的学校，幼儿在此长大，在此接受教育，学习到在人类群体中生存和繁衍的技能。 自私的家族
令家族成员凝聚在一起的力量就是我们共有的生命遗传。我们的遗传来自共同的基因，因此我们的命运紧密相连。我们热爱自己的孩子，并想方设法帮助他们在充满竞争的世界中占有一席之地，为什么呢？原因很简单，孩子承载并延续了我们的基因，我们似乎是本能地想要提供帮助。这种不带丝毫杂念的支持与爱被生物学家理查德·道金斯称为〃自私的基因〃。我们共同的基因不仅会让我们彼此相爱、互相争斗，也会让我们共同抵御外来者或是别的家族的竞争。这是家族企业的力量源泉之一，成员之间相互关爱、团结一心可令家族世代相传，这恰好印证了一句古话：〃兄弟阋于墙；外御其侮。〃而当两个毫无关系的家族发生冲突时，这种力量就会令冲突不断升级，除非这两个家族之间建立了另外一种联系，这种联系虽与血缘无关，却可以有效地遏制冲突，这就是婚姻。
收养的情况又如何呢？人类似乎比其他物种更容易接受收养这层关系，而且大多情况下也确实可行，只要这个新面孔能够接受并适应这个新的家庭。不过，正如我们在书中的几个案例里看到的那样，过继关系通常比较脆弱并且困难重重。 联姻
基因上不相干的个体间的婚姻或配对结合，是家族中最脆弱最易破裂的关系。生物本能促使我们与他人相爱并产生组建家庭的欲望，但可悲的是，浪漫的爱情往往不会长久。随着时间的流逝，爱情被夫妻间更加成熟的纽带所取代，这种纽带由深厚的情感、共同的梦想和激情以及更多其他附加的东西所组成。但是，夫妻间最强韧的纽带是双方都倾注了巨大精力的感情结晶……孩子。不过，从西方国家的离婚统计数据来看，这条所谓的最强韧的纽带，仍不足以将夫妻双方紧紧地维系在一起。夫妻感情的牢固程度远远比不上和孩子之间的感情，甚至还不如兄弟姐妹之情。
从某些方面来看，联姻对家族企业来说是非常危险的，最明显的就是婚姻的破裂导致家族企业的解体。在这个过程中，企业的资产被分割，忠诚全无，企业也不再完整。但在本书中，我们没有提供任何由此引发冲突的家族案例，因为我们所讨论的对象是成熟的家族企业，上面提到的那种情况一般只会在一些新建立或者发展仍不成熟、配偶双方都完全介入的企业中发生。在我们讲到的比较成熟的企业中，婚姻破裂所造成的影响被弱化了，虽然这种影响可能会带来持续的负面效应。我们讲到的许多案例都将表明这种影响对家族企业的腐蚀性有多大，尤其是当所有权分配不均时。
婚姻脆弱性的另一个后果是离婚之后的再婚。在我们即将要讲述的很多案例中，婚姻纽带与家族纽带产生了冲突，因为个人的忠诚不再只以家族为中心。在其他一些实例中，我们发现妯娌之间的矛盾成了冲突的放大器，例如达斯勒家族运动鞋厂商对手间的战争（详见3。兄弟反目）。
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第10节：思想……家族战争的根源（6）
我们还发现人们的性格会因其配偶而改变，至少对旁观者来说是如此。实际上，这只是不同的伙伴展现出了我们性格中的不同层面而已。确实，选择伙伴时我们会带有一些个人倾向，这种倾向来自于个性的认同，而事实上对方同样也会带有这种倾向，所以任何一方都有可能对对方作出错误的判断。另外一种情形是，随着关系的建立和发展，性格的其他方面会渐渐显现，这可能是一个充满欣喜的发现之旅，但事实常常正好相反。在关系的驱使下，人们的行为可能会倒退得更加原始和丑陋……莎士比亚的戏剧《麦克白》就很有说服力。在U…Haul家族案例中，创办人妻子的去世极大地改变了老板的风格和行为，引发了一连串的事件，最终导致家族走向分裂。有些人再婚之后事业会更加辉煌，这些人在早期的婚姻中处处碰壁，但是再婚之后会感觉如鱼得水。当然，相反情况也可能发生。 父母与子女
现在，让我们把话题转移到基因库，从养育开始说起。新达尔文观点告诉我们，矛盾心理（实际上就是冲突）是各种关系的通病，这种矛盾心理会随着孩子年龄的增长而增强。由于子女们承载着宝贵的家族基因，因此父母对养育、帮助并引导他们走向成功具有一种强烈的责任感。孩子们反过来也会敬爱他们的父母，本能促使他们将自己与父母以及其他有依赖的人紧紧地绑在一起。
情况发展到此，似乎还不错。但是，这里我们要讲一下冲突。孩子们越来越无法接受父母对自己命运的安排。父母必须学着放手，但这往往相当困难。你是否也常听到父母们悲哀地哭诉：〃我这都是为了你好！〃而孩子们却毫不领情地回答：〃你们根本不知道我想要的是什么！〃虽然养育儿女的过程中总会伴随着这类不断的小冲突，但是这种冲突却是我们生命过程的组成部分。孩子们总是想从父母那里得到尽可能多的东西，因此他们信守与父母达成的协议，即遵从父母的意愿。但是随着孩子们渐渐长大，自主意识不断增强，他们有了自己的人生目标。他们潜意识里希望能像父母那样，自己掌控自己的命运，而一旦有了儿女，他们又会想要控制儿女的命运，因此这种成长模式会一代一代地循环往复下去。
每一种文化中，都存在着父母和子女间的战争。父母之所以没有尽早或尽快地让孩子们独立，是因为他们认为孩子们还不够成熟，没有能力照顾好自己，而孩子们却一直试图跳出父母的控制。在有些文化中，例如拉丁文化和南亚文化，父母的地位非常高，他们有权安排孩子们的婚姻和前途。在不同的文化中，家族企业的特性也会千差万别，这主要取决于冲突是如何被社会规范所控制的。
在我们的案例中，您将看到大量有关父母和子女之间为控制而发生对立冲突的例子，当这类冲突延伸至商业�