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他拿起手机，对着对面的那个正在认真看资料的女人，拍了一张照：长发高绾，一副女精英的样子，和平常她无赖淘气的模样，截然不同，迷人极了。
等看够了，靳长宁才把百叶窗重新放下，继续忙碌的工作。
下午三点半，靳长宁正在看那份收并案的计划书，萧璟欢走了进来，汇报了一下明天的行程。
每天听行程汇报，本是一件无聊的事，不过因为汇报的人是她，他觉得挺有意思，挺享受——瞧吧，他中她的毒得有多深。
正在汇报，有人敲门进来，来的是席曼莉，脸色极度怪异的走了进来。
他示意萧璟欢停一停，转而问席曼莉。
“有事？”
“嗯，这是我的辞职报告。请靳总给我批复一下。”
席曼莉看了一眼萧璟欢，来之前她去了一趟洗手间，是以并不知道这个时间点，她在里面。可既然都进来了，哪还有退出去的道理，就直接把报告给递了过来。
靳长宁一怔，接过，看完问道：
“好好的为什么要辞职？”
这也是萧璟欢诧异的，不觉也瞄了过去。
“哦，是这样的，我想回老家那边去工作了。这边离家太远，父母老了，我总不能老在外这么忙，完全顾不上家里，也没法在父母膝下尽孝。思来想去，我还是决定叶落归根。回到小县城工作比较能照顾好他们。”
席曼莉把自己想好的理由，用很平静的语气表述了出来。
这个理由，挺充份。
靳长宁很明白的，一个公司，有新员工进，就一定会有老员工因为种种原因离开。
员工想辞职，那是他们的自由。
可问题是，在身边做久的人，一旦替换，重新更替新员工，那不是一件叫人觉得愉快的事。
就比如说他之前的助理离职，都快半年了，他还是不太适应，所以呢……
“小席，你在这边工作已经好些年了吧！”
他决定还是想尽量挽留。
席曼莉点头：“嗯。从一毕业就在这里实习，到最后在这里成为正式员工，已经七八年了。”
“你是一个很衬职的员工。我没来之前，你就在这里兢兢业业的工作了，那时，靳董事长就很推祟你，说你办事认真仔细，是一个值是信任的人。
“上手集团工作之后，你也的确帮了我不少忙。你的努力，你的上进心，我都有看在心里。
“小席，集团培养一个可以用顺手的员工不容易。我希望你还是慎重的考虑一下。
“如果是薪资问题，你可以直说，我会和董事长反应一下。只要不是狮子大开口，应该没问题……”
就工作而言，这个席曼莉真的挺负责任，很配合他工作，很顺手。
被挽留，席曼莉并不意外：
“在薪资上，我没有任何意见。我在这里得到的是最好的。但是……”
后面的原因，她没说出口。
“除了想照顾父母这个原因，还有其他什么原因是促成你非要离开的？”
靳长宁有点好奇，集团给于秘书团队的薪资，绝对是丰厚的。当待遇不再吸引人，当员工宁愿选择低收入低发展的另一份工作时，那问题肯定出在了其他方面。
席曼莉低下了头，没说话。
靳长宁想了想了，没逼问，而是把报告递了回去：
“还是回去再好好考虑一下吧……
“小席，我知道你家在小县城。以你这样的工作经验跑回小县城再重头开始，如果你没有找好下家，我觉得那不是明智的选择。
“而且我相信，无论你走到哪里薪资待遇，永远不会比我们名远高。
“如果你说因为家里放不开，我可以放你一个长假，好好去整理一下家里的事，可以带薪休假。”
话是真诚的，诱惑是巨大的。
席曼莉瞄了一眼神情真挚的靳长宁，接回了辞职信，想了又想，情绪有点纠结：
“那我再去好好考虑一下！”
就此欠了欠身走了出去。
靳长宁淡淡看着，不确定这个秘书到底为了什么才想离职。
女人心，海底针，在领教了欢欢那复杂的心理之后，他是真的真的感受到了这六个字的深意了。
边上，萧璟欢眼珠子骨碌碌直转着，心下有点好奇：这个男人到底知不知道刚刚那个女人，对他存有非份之想啊？
靳长宁抬头看到了她眼里有疑惑，不确定她在想什么，不过还是解释了自己这么做的原因：
“欢欢，想成为一个成功的上司，成功的老板，就得懂得笼络人心，就得照顾自己得力助手的情绪。而不是把对方当作工作机器。
“有件事，我们心里都清楚：老板靠员工在挣钱，员工在靠老板养家糊口，同时实现自己的人生价值。人才是需要被挖掘，被赏识，被给予机会的，同时，企业主也需要人才来发展壮大自己的企业。
“想要双赢，就应该互相尊重，互相倚重，长期合作，才能产生最好的工作效率。
“席曼莉现在做的这份工作，已经上手好几年，要是换人，外面整支团队都会兵荒马乱有一段日子。
“因为接下去这段日子，至少两三个月，我们有个很重要的收并案会被开展起来。这个时候，我需要我的团队精诚合作，而不是乱成一锅粥……
“在这个时候，我绝不允许有任何意外事件发生。所以，留人，是必须的……”
总之，他的所做所为，全是从集团利益出发的。
萧璟欢深深瞄了他一眼，心头暗叹。
这块烂木头，现在真是越来越让人刮目相看了。
上位者的精明，以及深思远虑，他都具备了。
母亲真没看错人。倒是她，看走了眼，居然把一块美玉当作了朽木。
“哦！”
她点下了头。
“欢欢，以后，你如果要继承家业的话，就得学会为自己开展工作组建一支可靠的值得信任的能力非凡的团队。
“在组建过程中，你必须学会易位思考。一旦建立，能不换人就不换人。
“在这个过程中，你要擅于关心他们，令他们感受到自己的重要性，并且心甘情愿为你服务，为你卖命。
“这样的你，这样的上司，才算是成功的。”
“知道了。”
虽然继不继承还是个未知道，但是，这种理念，还是值得学习的。
“嗯，那就继续你的工作汇报吧！”
靳长宁示意她继续。
她重新开始中断了的汇报。
看着那些行程，她深切的感受到了一件事：坐在他这个位置上，还真不是一件轻松的事。要管的事那么多，要办的事那么多。
赵姐说：“靳总是工作狂，刚接手时，他常常是十几个小时一直处在工作太态。集团工作能这么顺利开展下来，全是因为靳总肯吃苦耐劳。”
一个门外汉，哪怕学过工商管理，在真正接手这么大一个集团时，肯定什么都得从头学习。
她有点好奇，当初他放下自己的工作，接下这份重担，怀的是怎么一份心理？
那会儿，他承受的压力肯定很大吧！
她突然想，自己要怎么做，才能更好的帮上他？
………题外话………还有一更。
537 537，单相思77，夫妻相处，该有的一个准则是什么你知道吗？（）
挂了电话，萧璟欢上了网游，很想找海阔我独行聊聊天，可惜啊人家没在线上。
等了有一个小时，他始终没上线。她等乏了。下线，决定好好的冷静冷静。
后来睡去了，靳长宁什么时候回的家都不知道撄。
日子平淡无奇的过了起来。
两个人相敬如冰的冷静了好几天偿。
早上，他会喊她起床，买好早点，可再不会和她多说话。吃完就走。
在公司，交代事情的时候，总是言简义赅的，没一句废话。
晚上下班，这几天，他一直没回家煮饭。都有应酬。可具体是什么应酬，抱歉，不是公司行程单上的安排，她完全不知道。
每天晚上回来都晚，都在九点之后，一进来，就去洗澡，洗完澡就进书房，门一合就再也不出来了。当然，夜宵是别想再有了。
萧璟欢唯一的乐趣是，每晚上找独行兄聊天。
有时他在，有时他不在。
在的时候，他们或聊天，或是去打怪发泄一下；不在的时候，她抱着抱抱熊发呆，想一想今天一天做过的事，时不时会在私下里